Het is mooi om te zien dat een bouwbedrijf actief onderschrijft dat mensen langer dan vandaag mee moeten kunnen in de sector

Opleiden doe je samen in goede en slechte tijden
Jan Schouten is directeur van Bouwmensen Kennemerland Zaanstreek Waterland: “Wij zijn een stichting zonder winstoogmerk in dienst van de bouwsector. Ons doel is jonge mensen op te leiden tot volwaardige vakmensen die na hun opleiding direct kunnen meedraaien in een bouwproject. Bij Bouwmensen KZW gaan leerlingen naar school en ze hebben tegelijkertijd een baan waarmee ze een goed loon verdienen. In deze unieke combinatie van leren en werken, die leerlingen optimaal klaarstoomt voor het echte werk, zijn wij ook actief voor HSB. Vanaf het jaar 2001 hebben wij voor deze bouwonderneming ruim driehonderd plaatsingen gedaan. Hoewel HSB het liefst niveau 3 leerlingen in huis haalt, hebben wij in 2015 zo’n acht niveau 2 en vijf niveau 3 vakmensen kunnen leveren. In de werving van nieuwe Bouwmensen steken wij heel veel energie.”

Kenmerkend voor de samenwerking tussen HSB en Bouwmensen KZW is volgens Jan Schouten het feit dat HSB in goede én in slechte tijden mensen opleidt: ”Als voorbeeld van deze anticyclische aanpak noem ik het tijdens de laatste crisis opleiden van metselaars. HSB schoolde zijn metselaars in groepen van tien. Omdat dit vak fysiek veel vraagt, werd er binnen de cursus bijvoorbeeld aandacht besteed aan de verschillende manieren van mechanisch opperen, veilig hijsen en het gebruik van persoonlijke beschermingsmiddelen. Ter verhoging van de flexibele inzetbaarheid van metselaars werd er op het gebied van innovaties in de bouw ook tijd uitgetrokken voor isoleren en luchtdicht bouwen. Het is mooi om te zien dat een bouwbedrijf actief onderschrijft dat mensen langer dan vandaag mee moeten kunnen in de sector.”